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奮戰(zhàn)一百天 實現(xiàn)雙過半 | 風險防控工作,她們這么做

發(fā)布時間:2020-05-01

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4月28日,集團風控審計部聯(lián)合紀檢監(jiān)察部,就風險防控體系建設執(zhí)行工作,與組織人事部進行座談調(diào)研。這是集團“奮戰(zhàn)一百天 實現(xiàn)雙過半”競賽活動開展以來,風控審計部聯(lián)合紀檢監(jiān)察部開展的第三場調(diào)研。集團黨委委員、副總經(jīng)理胡繼軍參與座談,潭州律師事務所律師協(xié)助調(diào)研。

戰(zhàn)略重組后,集團規(guī)模、體量、所涉業(yè)務領域增大。為進一步貫徹落實市委、市政府戰(zhàn)略重組和轉(zhuǎn)型發(fā)展工作總體方案,加快推進集團市場化、實體化轉(zhuǎn)型步伐,提高國有資本運營效率,有效防范化解經(jīng)營和管理風險,把集團事業(yè)做大做強,根據(jù)集團黨委統(tǒng)一部署,集團風控審計部在原有風險防控工作開展的同時,對集團各部室、子集團風險防控體系建設執(zhí)行情況進行全面摸底把脈,形成調(diào)研成果供集團黨委決策參考。

座談會上,組織人事部就組織架構、職能職責、制度建設和執(zhí)行情況進行了全面介紹,與會人員就風險防控中的重點和難點問題涌躍發(fā)言,提問題、答疑惑、談見解,提出了很多很好的意見和建議。

胡繼軍要求,要提高風險識別能力,把制度作為風險防控的重要抓手,把專業(yè)的風險評估作為防火墻,并制定有效的防范措施;要加強風險預警預防,進一步加強部門之間的聯(lián)動配合,提高工作效率和效果,共同做好集團的風險防控工作;要多下沉一線開展調(diào)研工作,多為子集團出點子、想辦法,助力子集團最大程度防范化解風險,更好的甩開包袱開展生產(chǎn)經(jīng)營工作。

下一步,集團風控審計部將繼續(xù)以集團“奮戰(zhàn)一百天 實現(xiàn)雙過半”競賽活動為契機,開展對部室和子集團的風險防控體系建設和執(zhí)行工作調(diào)研,并為相關部室和子集團實現(xiàn)奮戰(zhàn)目標做好精細化風控服務工作。

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